Firemné hodnoty
Teambuilding poskytuje priestor pre budovanie vzťahov, upevnenie spoločenských hodnôt a posilnenie teamového ducha.
V rámci teambuildingu máte na výber zo širokej ponuky aktivít:
- 1. Surfujeme na vlne stability – Tímová úloha založená na rovnováhe a synchronizácii.
- 2. Komunikačná plavba – K dispozícií suchozemská plť pre účastníkov teambuildingu, kde cieľom je prejsť daný úsek prostredníctvom teamovej spolupráce
- 3. Chyť nadšenie – Tímy dostanú obrovský padák (plachta), ktorý musia udržať v pohybe tak, aby loptičky nespadli na zem
- 4. Presná ruka – Tímy majú za úlohu pomocou obmedzených nástrojov preniesť malé predmety na vopred určené miesto
- 5. Rešpekt ako vyšitý – Šitie gombíkov na plátno v tvare, ktorý je vopred dohodnutý s klientom
- 6. Zachráň balón –Zachráň tím – Úlohou je zábavné prenášanie balónov prostredníctvom teamovej spolupráce
- 7. Tetrisová súhra – Skladanie tetrisu na čas, veľkú úlohu zohrá teamová komunikácia
- 8. Kruh dôvery – Aktivita posilňujúca dôveru medzi členmi tímu, kde úlohou je podať loptičky správnemu účastníkovi teamu prostredníctvom paličiek
- 9. Naslúchacia línia – Účastníci sa zoradia do línie, Prvý člen dostane správu, ktorú musí šepkať ďalšiemu členovi, správa prechádza radom až k poslednému, ktorý ju nahlas zopakuje
- 10. Tímová harmónia – Tím má za úlohu vytvoriť krátku melódiu alebo rytmus použitím rôznych nástrojov (bubny, tamburíny)
- 11. Mapa možností – Tím dostane veľkú mapu s rôznymi cieľmi (napr. firemné hodnoty, projekty) a výzvami na ceste k nim, kde úlohou tímu je naplánovať najefektívnejšiu trasu, pričom musia brať do úvahy obmedzené zdroje a čas
- 12. Kľúč k úspechu – Tím musí vyriešiť sériu logických hádaniek, fyzických výziev a úloh, aby našiel „kľúč“, ktorý ich posunie do záverečnej fázy aktivity. Výzvy sú navrhnuté tak, aby rozvíjali firemné hodnoty ako dôvera, komunikácia a rešpekt
- 13. Hodnotový kolotoč – Účastníci sa rozdelia do skupín a každá skupina dostane jednu firemnú hodnotu, ktorú musí znázorniť prostredníctvom krátkeho scénického výstupu alebo kresby. Ostatní hádajú, o akú hodnotu ide (Aktivity)
- 14. Lávový tímový prechod – Skupina musí "prejsť cez lávu" (oblasť na zemi), pričom môžu použiť len obmedzený počet "kamienkov" (kartónov alebo podložiek). Úspešne to zvládnu iba vtedy, ak budú koordinovať svoje kroky a spolupracovať pri prenose "kamienkov"
- 15. Slepý labyrint – Jeden člen tímu má zaviazané oči a musí prejsť labyrint (vyznačený na zemi), pričom ostatní ho navigujú hlasovými pokynmi. Aktivita zdôrazňuje dôležitosť dôvery a efektívnej komunikácie v tíme
- 16. Teamový twister – hra so zábavnými úlohami, ktorá podporí súťaživosť, podnieti dobré vzťahy na pracovisku a rozvinie vašu kreativitu